11月28日，《CSC9000T纺织服装企业社会责任管理体系（2025版）》在北京发布。

（长期指导和支持社会责任工作的老领导中国纺织工业协会原会长杜钰洲，原副会长陈树津，以及中国纺联党委书记、会长孙瑞哲，副会长阎岩见证CSC9000T（2025版）发布。）

CSC9000T体系问世二十周年，已成为纺织行业社会责任建设的鲜明标识。作为中国首个开展行业层面社会责任工作的领域，中国纺织工业联合会社会责任办公室（社责办）的成立开创了行业自律推动行业负责任发展和可持续治理的先河。

该体系2005年诞生，历经2008版、2018版迭代，从聚焦劳动者权益保护发展为覆盖人本、环境、市场三大责任的综合性标准。阎岩副会长回顾，从10家企业试点到“10+100+1000”项目覆盖产业集群，实现管理水平和履责能力的持续提升。近年创新双轨机制，21家龙头企业在其供应链推广CSC9000T，助推行业从“规模扩张”转向“质量效益”、从“制造优势”转向“责任优势”。

二十年来，CSC9000T持续完善配套工具，助力企业履责、融入国际价值链、对接上市需求。该体系不仅被纺织服装企业广泛应用，还影响通信、电子等行业，并通过与联合国、经合组织等国际机构合作走向全球，提升了中国纺织业在可持续领域的话语权。 

阎岩指出，2025版首次强调“过程管理、风险尽责管理、可持续创新管理”动态协同，形成“预防-应对-提升”全周期闭环。同时，人本责任更贴合时代需求，环境责任更突出供应链协同，市场责任更紧跟ESG前沿。

下一步，社责办将重点推进四方面工作：一是扩容 CSC9000T伙伴阵营，组织和吸纳更多细分领域龙头企业加入，以伙伴力量引领行业可持续转型；二是深化人本关怀实践，持续推动性别友好、家庭友好政策落地，开展员工技能赋能，营造和谐劳动关系；三是筑牢供应链责任防线，加快建设供应链申诉与对话平台，提升中小企业尽责能力，巩固国际竞争力；四是推动数智绿色融合，跟踪和研究AI、大数据在能耗监测、供应链溯源中的应用，支持产业绿色升级，守住民生行业底色。